Career Coaching
Dla kogo?
Skierowany jest dla osób stojących przed pierwszymi wyborami zawodowymi, osób zdecydowanych na odważne zmiany w dotychczasowym życiu zawodowym, osób powracających do aktywności zawodowej po dłuższej przerwie oraz osób poszukujących optymalnego zajęcia zawodowego
Planowanie własnej kariery zawodowej i rozwoju osobistego jest dziś już koniecznością. Proces Career Coachingu pomaga w kształtowaniu proaktywnej postawy w życiu zawodowym oraz stwarza optymalne warunki do osiągnięcia sukcesu.

Szczególnie skuteczny dla osób, którym towarzyszą dylematy i wypalenie zawodowe:

– kariera w korporacji czy w firmie rodzinnej
– etat czy własny biznes
– wybitny ekspert czy idealny menedżer
– work balance? jak go osiągnąć
– Employer Branding – budowanie własnej marki
– i wielu innych

Jeśli swoją przyszłość pozostawisz przypadkowi zabraknie Ci siły, motywacji, świadomości i skuteczności działania.

Nie zwlekaj-przyjrzyj się swojej karierze już dziś i zaplanuj działania prowadzące do sukcesu zawodowego.

Oferta
Moduł I : ASYSTENT CV
1. Wnikliwa analiza i korekta aktualnego CV pod względem merytorycznym, kompetencyjnym, zawodowym na poszukiwane stanowisko

2. Analiza doświadczenia i kompetencji przez doświadczonego konsultanta kariery

3. Zbudowanie schematu nowego CV, które w niekonwencjonalny sposób podkreśli mocne strony i uwypukli osiągnięcia zawodowe

4. Konsultacja i wspólne dopracowanie najskuteczniejszego CV dla Twojej kariery.

Moduł II : Twój employer branding- zbuduj swoją markę. Przygotowanie do rozmowy rekrutacyjnej
1. Wnikliwa analiza i korekta aktualnego CV pod względem merytorycznym, kompetencyjnym, zawodowym na poszukiwane stanowisko

2. Indywidualne spotkanie z Coachem Kariery w celu zbadania potencjału zawodowego (standardowo 3 testy/obszary) + indywidualny raport :3 sesje 60 min.

3. Symulacja rozmowy rekrutacyjnej : 1 sesja 60 min

4. Doradztwo zawodowe (informacje na temat rynku pracy, perspektyw zawodowych,
określenie celów zawodowych i mocnych stron): 1 sesja 60 min

Moduł III : Audyt kariery : planning i scoring zawodowy Kierujemy się zasadą, iż wyłącznie praca, która jest naszą pasją prowadzi do samorealizacji.Każdy profil zawodowy traktujemy wnikliwie i indywidualnie.
1. Wnikliwa analiza i korekta aktualnego CV pod względem merytorycznym, kompetencyjnym, zawodowym na poszukiwane stanowisko

2. Analiza ścieżki zawodowej i profilu wykształcenia i zdefiniowanie planu rozwoju zawodowego zgodny z Twoją osobowością i predyspozycjami.

3. Analiza elementów, które pomogą stworzyć dla Ciebie indywidualny planning zawodowy:

– wybranie kierunku rozwoju zawodowego i osobistego,
– określenie, jaki typ kariery jest najlepszy dla konkretnej osoby,
– planowanie i stawianie celów krótko i długo terminowych,
– zdobywanie teoretycznej i praktycznej wiedzy zawodowej,
– nieustanne podnoszenie swoich kompetencji społecznych.

4. Otrzymasz zestaw testów kompetencyjnych i osobowościowych, które wypełnisz spokojnie on-linem i prześlesz do nas.

5. Nasz Konsultant wykona dla Ciebie scoring zawodowy: propozycja ofert pracy w oparciu o Twój profil zawodowo-kompetencyjny, wskazanie konkretnych ofert pracy i zasugerowania firm, rekrutujących aktualne profile na sugerowane stanowiska.

6. Informacja zwrotna : otrzymasz kompleksową strategię rozwoju zarówno Twoich kompetencji na aktualnym rynku pracy, obszary do rozwoju jak i konkretne sugestie ofert pracy pracodawców rekrutujacych w danym momencie na stanowiska na które chcesz aplikować.